スタッフ
家族に受けてもらいたい介護をモットーに
管理者兼計画作成担当者 16年目
柳田 綾乃
YANAGIDA AYANO
私のしごと
中学時代、吹奏楽部で地域の施設に慰問演奏を行っていました。私たちの演奏をニコニコと笑顔で聞いて下さる高齢者の方を見て、介護の仕事に興味を持つようになりました。入社して、２度の産休・育休を頂き仕事と育児の両立を行っています。入社後、大学で学んだ知識を生かし、グループホーム加古川で管理者兼計画作成担当者として働いています。
計画作成担当者とは、家族関係の問題や心の悩みなど生活上の相談・援助を行うお仕事です。利用者様が自立した日常生活を送れるように、お一人おひとりの健康状態、生活環境、ご家族の状況を伺った上で援助計画を立て、実行しています。
仕事のやりがいは？
利用者様やご家族様に「ありがとう」と言っていただいた時に、大きなやりがいを感じます。
お一人おひとりのニーズに合わせて行事やレクリエーションを考え、喜んでもらえると達成感に繋がり「次も頑張ろう」と思えます。
目標・夢は？
目標にしていた、ケアマネジャーの資格を取得することが出来ました。得た資格を生かし、現在の職に就くことが出来ています。入居者様一人ひとりのケアプランを丁寧に作成し、入居者様・ご家族様に安心して生活して頂きたいと思っています。
オフの日の過ごし方は？
二人の娘も小学生になり、料理やお掃除を一緒に手伝ってくれるようになりました。私も娘も読書が大好きなので、図書館に行ってたくさんの本を借りて楽しんでいます。
ある１日のスケジュール
8:30
出勤
夜勤からの申し送りを受けて、日勤職員と朝礼を行います。
9:00
入居者様へ、朝のご挨拶に。
ラジオ体操に一緒に参加しながら、表情や身体の動きを観察し、体調の把握を行います。
10:00
ご家族様への電話連絡。
内服薬の残数やご利用状況を報告し安心して頂きます。
13:00
ケアプラン作成
支援経過記入等のケアマネジャー業務
15:00
職員の勤怠管理や状況確認と把握
17:30
日勤帯の申し送り事項を確認、明日の業務準備をして退社
